会计岗位详情
泰国酷乐潮玩分公司现正进行会计岗位招聘。该职位主要负责全面财务管理，涵盖税务处理、账目处理及资金管理等方面。此外，还需与国内总部就财务事宜进行协调。同时，还需处理办公室行政事务、承担翻译工作，并执行领导交办的各项临时任务。对专业能力有较高要求。
会计岗位要求应聘者拥有大专或本科学历，专业须为会计或相关学科，且至少拥有一年会计工作经验。应聘者须持有泰国国籍，熟练掌握中文或英文。年龄应在25至35岁之间。同时，应聘者还需具备出色的沟通技巧、较强的逻辑思维能力、高效的执行力以及强烈的时间观念和快速的工作效率。
HRBP岗位亮点
该职位月薪范围在7000至10000人民币，薪酬待遇优厚。实行每周六天的工作制度，每天工作八小时。岗位职责广泛，包括人事全面管理，如招聘、员工入职与离职、考勤记录、薪酬计算、人事规章制度的制定和人事对接等。同时，该岗位还需处理办公室助理的相关事务。
应聘者需持有大专或以上学位，对泰国劳动法律有充分认识，同时具备至少一年的相关人事管理背景。应聘者需精通各种办公软件，并具备出色的沟通和协调能力，思维条理清晰，执行力强。
门店店长岗位福利
该职位薪酬范围设定为7000至10000元人民币，并包含销售提成。工作时长灵活，员工可选择实行六天工作周，每日工作八小时，亦或采用单日工作制，月累计工作时间不超192小时。同时，提供丰富的福利，如每日50泰铢的餐饮补贴、住房补贴及交通补助，以及每月500泰铢的全勤奖金。
门店管理者负责销售及日常管理工作，须持有大专及以上学历，且具备至少两年的零售店长工作经验。他们应具备卓越的交流与协调能力，执行力强，同时拥有清晰的目标感。
公司发展历程
2012年，宁波成为酷乐潮玩总部所在地。数年过去，公司业绩显著，门店总数已超过300家。此外，会员规模也达到了1000万，这一规模反映了其在市场上的强大影响力和高度认可。
公司经过长期积累，在国内市场确立了坚实的地位，为今后的海外拓展打下了牢固的基础。此外，这一成就亦反映出其商业模式和经营策略的有效性及可持续性。
品牌定位与特色
该品牌针对18至35岁消费群体，这一群体追求个性表达，喜爱快乐的生活方式。品牌专注于传播富有创意的生活信息。其主要业务领域包括文化创意街区与年轻时尚商场。品牌旨在为消费者提供购物乐趣，同时精准服务目标消费群体。
该品牌坚持“激发愉悦”的理念，推崇充满特色的“独到、喜爱、美好、玩乐”理念，并着重于“快乐简单获取、生活充满趣味、购物带来愉悦、分享倍感欢欣”的价值观。其产品不仅包括丰富的文化创意生活用品，还兼具礼品特性及亲民价格，因此深受年轻消费者青睐。
海外拓展新篇
酷乐潮玩已进军海外市场，泰国曼谷成为其首站，并在此设立了分公司。该公司专注于杂货和IP产品的零售，采用快闪店与实体店结合的销售策略。此次海外扩张不仅拓宽了其市场范围，也带来了新的机遇和挑战。
公司目前正大规模招募持有相同理念的员工，涉及会计、人力资源、业务合作伙伴以及门店店长等多个岗位，急切期盼有才华的人才携手开拓泰国市场。针对酷乐潮玩在泰国的发展前景，公众如何看待？
