近期，泰国某企业发布了多岗位的招聘公告，此消息成为求职者关注的焦点。以下将具体介绍各个岗位的招聘详情。
业务协调员岗位
岗位拟招募5名工作人员，国籍无限制。应聘者需精通中泰语言，对英语有一定掌握，具备基本的泰语沟通能力为佳。薪资待遇面谈，预计月薪约在10000人民币。应聘者须具备会计专业背景，拥有扎实的会计审计知识及丰富经验，对财务工作充满热情，并愿意持续学习。
业务协调员职责包括：首先，需与客户交流并解答其疑问；其次，还需与其他公司部门进行有效协作。
执行董事秘书岗位
该职位面向泰国籍女性，年龄须在30岁以下，需精通中、英、泰三语。招聘名额仅限一人，工作地点在曼谷辉煌区拉差达路18巷A tower的11楼。月薪范围在25000至35000泰铢之间。上班时间为每日9点至18点，具体休息安排因月份而异。
该福利涵盖差旅津贴、年终奖等，适用于非泰国公民，并提供相应的工作许可。工作职责包括执行基础翻译任务、处理文件相关事宜以及协助沟通各相关部门。此外，应聘者需具备驾驶技能，并能够熟练操作，同时具备出差至外地的能力。
会计专业背景要求
该岗位对求职者学历有特定要求，即会计专业毕业。这一要求凸显了该职位与会计领域的高度相关性。在企业的财务管理等关键环节，往往需要运用到专业的会计知识和技能。
公司对这一职位的专业性有明确要求，希望求职者能够熟练处理工作中的财务问题，并且能够迅速掌握与会计相关的各项业务流程。
语言要求背后
在全球商业交流日益活跃的当下，业务协调员需具备中泰文能力。这一要求对于执行董事秘书岗位同样适用，需掌握中英泰文。这种多语言技能对于提升沟通效率至关重要。
执行董事秘书职位对多语言能力有较高要求，这一要求与岗位职责密切相关。在日常工作，如翻译支持、外部联络等方面，语言技能至关重要，这反映出企业对国际化业务的迫切需求。
薪资待遇与福利
薪资水平在两个职位间存在显著不同。业务协调员的月薪预算约为10000元人民币，而执行董事秘书的薪酬介于25000至35000泰铢。在福利待遇上，执行董事秘书可享受多项补贴和假期优惠。
薪资水平体现了各岗位的价值、责任和企业文化，企业会综合考虑岗位的市场需求、责任程度等因素，对薪资和福利进行调整。
工作要求重点
业务协调员岗位需关注会计领域的知识及实践经验，并强调沟通与协作能力。执行董事秘书则需精通多语言运用，擅长文件处理，并具备良好的对外联络技巧。此外，该岗位对驾驶技能也有一定要求。
企业可通过这些要求精确锁定理想员工，同时为求职者指明了岗位职责，并帮助他们判断自身条件是否与职位相契合。
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